Formation des kanailles
NB: Si vous êtes NOUVEAU BA, nous vous suggérons de commencer votre initiation en lisant d’abord le document LE SYSTEME.
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Voici la liste des raccourcis pour accéder directement aux outils qui vous intéressent:
-> Play Listes YouTube :
- FR – Atelier formations équipe
- FR – PRESENTATION KANNAWAY
- FR – HOME BUSINESS REVIEW
- FR- Formation Produits
- FR – FORMATIONS RANDY SCHROEDER
- FR – SUSCITER L’INTERET
FORMATIONS DE RANDY SCHROEDER
- Home Business Review (HBR) Les Bases – Randy SCHROEDER
- Home Business Review (HBR) Le Format – Randy SCHROEDER
- Construire votre liste de candidats – Randy SCHROEDER
- Comment Inviter – Randy SCHROEDER
- Maîtriser l’Art de l’Invitation – Randy SCHROEDER – Audio
BUSINESS
- LES 10 ETAPES – RANDY SCHROEDER – Vidéo – Guide de démarrage en 10 étapes
- L’ATELIER DE DEMARRAGE – Vidéo – Support Visuel
- COMMENT FAIRE SA LISTE DE NOMS – Support Visuel
- L’INTERET DE L’ABC – Vidéo – Support Visuel
- LE PROGRAMME DE FORMATION JUNIOR – Support Visuel
- COMMENT DEVENIR EXECUTIVE DIRECTOR – Vidéo – Support Visuel
- COMMENT INVITER – Support Visuel
- COMMENT FAIRE UNE HOME BUSINESS REVIEW – Vidéo – Support Visuel
- COMMENT FAIRE UN RDV DE SUIVI – Support Visuel
- COMMENT FAIRE UNE SESSION DE DEMARRAGE – Support Visuel
- LA MAGIE DES COULEURS – Vidéo – Support Visuel
- QUESTIONS À HAUT RENDEMENT – Support Visuel
- LE SMART SHIP – LA FONDATION DE NOTRE AFFAIRE MLM – Vidéo
- ATELIER SUR LE PLAN DE COMPENSATION – Vidéo – Support Visuel
- ATELIER “L’ASSERTIVITÉ” – Vidéo – Évaluation personnelle
- ATELIER “Comprendre le processus et le chemin à parcourir entre avoir « envie »…et avoir des « résultats« .
- EFFECTUEZ LA TRANSITION (Darren HARDY) – Audio
PRODUITS
- LES PRODUITS À BASE DE CBD (par Michel SERVAIS) – Vidéo – Support Visuel
- MODULE POWER PROTEIN & SUPERGREENS (par Michel SERVAIS) – Vidéo – Support Visuel
- MODULE “LE BIBONG™” (par Michel SERVAIS) – Vidéo – Support Visuel
- COMPARISON CASE STUDY 1 & CASE STUDY 2 (RSHO-X = Pure Gold) – Support Visuel
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LA LISTES DES COMPETENCES MLM Celles-ci font partie intégrante du PROGRAMME DE FORMATION.
PHASE 1 –> S’AMELIORER:
- I-01-Faire une liste
- I-02-L’utilisation des gens
- I-03-L’orientation succès échec
- I-04-L’engagement
- I-05-Edification
- I-06-Habitudes de travail
- I-07-Plan d’amélioration personnelle
- I-08-Le seuil de découragement
- I-09-Motivation
- I-10-Fixer des objectifs
- I-11-Connaissance de l’entreprise
- I-12-Connaissance de l’industrie
- I-13-Connaissance des produits
- I-14-Connexité interaction
- I-15-Croyances et valeurs
- I-16-Planification
- I-17-Intégrité honnêteté
- I-18-Le Plan de compensation
- I-19-Tenue vestimentaire
PHASE 2 –> CRÉER UNE EQUIPE:
- II-21-Le langage
- II-22-Identifier les personnalités des prospects
- II-23-L’écoute
- II-24-Capacité à nouer des relations
- II-25-Contacter des prospects
- II-26-Promotion de produits
- II-27-Les questions à « haut rendement »
- II-28-Aptitude à présenter
- II-29-Suivi des résultats
- II-30-Tenue à jour des résultats
- II-31-Capacité de persuasion
- II-32-Aptitude à la vente
- II-33-Préparation du suivi
- II-34-Capacité à répondre aux questions
- II-35-Capacité à surmonter les objections
- II-36-Oser conclure
- II-37-Service à la clientèle
- II-38-Réalisation des buts
- II-39-Investir dans votre affaire
- II-40-Construire des relations